9月9日下午，光明乳业党委召开了“不忘初心，牢记使命”专题民主生活会，光明食品集团副总裁李林、光明食品集团主题教育第二巡回指导组组长闻淼及光明食品集团投资发展部负责人等参加了会议，公司党委书记、董事长濮韶华主持会议。
开展专题民主生活会之前，按照《关于批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》，公司党委认真贯彻落实党中央、市委和集团党委部署要求，结合个人工作，通过座谈、个别谈话、问卷等方式开展调查研究，从党建工作、终端举措、考核机制、新品开发等方面梳理问题38个，即知即改16个，其余的正在整改中，主题教育取得了阶段性的成果。党政班子成员围绕“四个对照”“四个找一找”，从五个方面强化对表对标，突出关键重点，把主题教育总要求、目标任务和重点措施贯穿始终，全面检视和校正思想偏差、工作不足，全面查找违背初心和使命的各种问题，聚焦理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁五方面具体目标，全面深刻检视问题，不断提高思想境界、能力水平，务实推动工作，确保公司主题教育取得扎实成效。
濮韶华同志首先代表班子成员集体作检视剖析，用“四个对照”着力查找“五个方面差距”，检视了十四个问题，深刻剖析了问题根源，并提出四个方面的整改措施。每个班子成员都结合专题民主生活会的具体要求，开展批评与自我批评，查找自身存在的问题，剖析问题根源，提出了各自的整改措施和努力方向，并报告个人重大事项，同时班子成员之间也互相提出了批评意见和建议，达到了预期的效果。
李林对本次民主生活会给予了充分的肯定，他指出主题教育作为阶段性活动，班子成员要跟进学、系统学、带头学，对群众反映的突出问题要抓好落实，巩固深化阶段性成果。他提出了四个方面的要求：一是结合公司战略，围绕产业链核心如何合理布局？二是侧重精细化管理，侧重风险防范，如何去对标？三是结合亏损企业治理灭亏，盘活资产，如何保持创业初期的激情？四是将引进人才和激励机制相结合，如何搞活终端？后，他勉励班子成员为创造新时代上海发展新传奇作出更大的贡献，为实力光明作出更大的贡献！
闻淼肯定了光明乳业党委开展主题教育取得的成效，点评了近三个月来公司党委开展主题教育的情况，主要体现在：组织领导有保障、学习教育有亮点、调查研究有深度、检视问题有突破、落实问题有举措。希望公司党委继续聚焦主题，继续落实主线，不断加强理论学习，推进企业高质量发展。
后，濮韶华同志代表公司党政班子作表态发言，他表示这次主题教育，班子成员按照“守初心、担使命、找差距、抓整改”的总要求，较好地完成各环节的任务，基本实行了“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标。今后要持之以恒地学习理论、持之以恒地提高思想、持之以恒干事创业、持之以恒服务群众、持之以恒清正廉洁，为公司的发展提供政治保证、思想保证和组织保证。