1月16日，中粮屯河在新疆召开了领导班子专题民主生活会情况通报会。公司教育实践活动领导小组组长、党委书记、董事长夏令和代表公司作《中粮屯河党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会有关情况的通报》。会议由公司党委副书记江建林主持。
夏令和围绕专题民主生活会的会前准备情况、会中开展批评和自我批评情况以及今后的整改措施和努力方向等三个方面作了情况通报。他指出，公司对领导班子专题民主生活会的召开做了充分的准备。会前，认真学习、统一思想，广泛征求、听取意见，深入谈心、取得共识，查摆问题、认清差距。会中，坦诚地开展批评与自我批评。对自己深刻剖析、触及灵魂，对同志开门见山、坦诚布公、实事求是、直面问题，达到了“团结-批评-团结”的目的。
夏令和指出班子整体在“四风”方面存在的突出问题。在形式主义方面，主要是班子聚焦提升企业核心竞争力不够实；在官僚主义方面，主要是深入基层不够，对群众诉求关心不够；在享乐主义方面，主要是存在一定的懈怠思想和自满情绪，攻坚克难的勇气有所减弱；在奢靡之风方面，主要是落实有关规定不够严格，勤俭持家、节约办企的意识不强。
夏令和强调，对班子自身建设上存在的问题，要从强化党性修养入手，加强思想武装、切实摆正位置、端正根本态度、严格党内生活；针对“四风”方面的突出问题，要从建章立制入手，着力抓好制度规范和有效落实；对当前群众关注度较高的现实问题，要从办实事项目入手，办一项群众满意的“暖心工程”.
夏令和要求，下一步公司教育实践活动将进入整改落实环节，一是要把民主生活会形成的成果落实到具体行动中；二是公司班子成员要以身作则，抓好整改落实和建章立制，确保活动善始善终；三是要紧密结合实际，推进各项工作，把教育实践活动的成效体现在推动完成2014年度业绩指标上来；四是要严肃纪律，抓好党风廉政建设工作，始终把党员干部的行为置于组织和员工群众的监督之下，维护风清气正的良好氛围。同时，夏总要求各事业部、各分（子）公司比照公司领导班子民主生活会的做法，要将教育实践活动继续开展好，党群工作部要做好跟进。
公司领导班子成员，各事业部、职能部门负责人，各分（子）公司班子成员及部分党员、员工代表共计100余人参加了会议。