随着生活水平的提高，如今人们是什么美食都可以，但又什么都不敢吃，下面我们一起来了解一下关于山西省针对食品安全责任考核这则新闻。日前，山西省政府办公厅印发《山西省食品安全目标责任考核办法》，对2011年《山西省食品安全目标责任考核办法（试行）》进行了修订。该《办法》明确，考核采用百分制，结果分为、良好、合格、不合格四个等级，并实行“一票否决”。
《办法》指出，考核工作要坚持目标导向、问题导向和结果导向，遵循客观公正、突出重点、奖惩分明、注重实效的原则，考核内容细化了组织领导、“四有两责”、综合治理、社会共治等四个重要方面的落实情况，有针对性地提出了一段时期内需要重点加强和推进的工作，并可根据年度食品安全重点工作进行调整。规定考核工作应当明确一定数量的创新指标作为加分项，鼓励基层大胆探索、积极创新，为解决食品安全突出问题蹚路子、创经验。《办法》规定，考核采取自查自评与现场考核相结合的方式，一般在每年的12月上旬进行，与开展年度考核的时间相衔接，也给我省迎接考核留出充足的准备时间。考核步骤在原来基础上增加了上报整改报告的环节，要求被考核单位在考核结果通报后一个月内，向省食安办报告整改措施和时限，督促整改问题。考核采用百分制，结果分为、良好、合格、不合格四个等级，并实行“一票否决”。《办法》明确，考核结果由省食安委通报各市人民政府，并交由干部主管部门，作为对各市政府和成员单位领导班子、领导干部进行综合考核评价以及实行奖惩的重要参考。对考核结果为的，由省食安委予以表彰；对考核结果为不合格的，由省食安委约谈该市政府或成员单位有关负责人，建议取消该市政府或成员单位省年度目标责任考核资格。考核中发现需要问责的问题线索移交纪检监察机关。
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