26日，星巴克宣布北京第100家门店在朝阳区蓝色港湾开业，同时宣布星巴克（中国）大学正式开学，提供全面深入的咖啡课程、领导力培训及人文相关的课程，帮助所有员工提升咖啡及服务专业技能，致力于提升中国员工的个人成长及事业发展。
星巴克中国总裁王静瑛表示：“伙伴（员工）是星巴克体验的核心和灵魂所在，也是星巴克的成功基石。因此我们将坚定不移地投资于伙伴的发展，与他们分享公司的成功，也帮助他们实现卓越的未来。这些投入对于我们在中国实现宏伟的发展计划有着重要的意义。”
星巴克（中国）大学致力于成为一个激发咖啡热情、精通零售管理、孕育人文精神并连接彼此的企业大学。作为人才发展的卓越培训中心，星巴克（中国）大学将通过打造个性化的学习体验，如网络移动学习平台，个人化的学习模块设置等，为伙伴提供与其职业发展和个人喜好相匹配的课程体系。同时还首次推出“伙伴教授”，即选拔杰出的内部员工担任某些课程的讲师。这些选拔出来的“伙伴教授”既有精通某个专业领域的门店伙伴与职能部门伙伴，也有公司高层管理人员。
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