为深入践行党的群众路线教育实践活动，广泛听取广大职工的意见和建议、及时总结“创新辽渔”阶段性工作及成果、推广经验，宣传典型，推动活动不断深化，6月17日，集团公司“创新辽渔”活动办公室组织召开了2014年“创新辽渔”职工座谈会，2013年创新辽渔“十大标兵”和今年上半年“创新辽渔”获奖项目的职工代表参加了会议。
在融洽的气氛中，大家纷纷立足岗位，就参与活动的心得体会、感受以及对活动的建议和意见等话题畅所欲言，谈了自己的观点和看法。通过座谈，大家普遍表示，“创新辽渔”活动深入而广泛的开展，为广大职工尤其是一线职工提供了发挥创新智慧和创新热情的舞台，充分调动了广大职工的创新积极性，在企业管理、技术改造、产品研发、节能降耗、效益提高、隐患排查等方面发挥了积极的作用，起到了以点带面的作用，有利于企业核心竞争力的提升。希望“创新辽渔”活动能够持久地开展下去，同时也希望集团公司能够在今后的活动中更多地组织学习交流，不断开拓职工尤其是一线职工的创新思路；多开展技术比武，不断提高职工的创新兴趣；完善内部沟通渠道，实现资源共享。会上，还对今年上半年“创新辽渔”获奖代表颁发了奖金。
“创新辽渔”主题实践活动自2010年开展以来收效显著，各级领导高度重视，广大职工创新意识明显提高，创新成果、创新典型不断涌现，为企业经营发展发挥了积极作用。本年“创新辽渔”主题实践活动将在前期开展的基础上，将活动提升到全面深化改革的新高度、新阶段，要紧紧抓住企业中心工作，围绕企业改革发展的主题，重点在体制机制改革、干部人事制度改革、用工制度改革和分配制度改革，以及市场开发、产品研发和全面体系管理等方面开展创新活动，加快推进“创新辽渔”主题活动向更深层次、更高阶段发展。要抓住企业全面深化改革实现科学发展的主题，结合企业实际，通过宣传发动，对“创新辽渔”活动进行一次再动员、再发动、再推进，全面提高干部职工的创新意识，增强创新自觉性，全身心投入到创新活动中，进一步形成全员创新的良好氛围，为确保企业持续健康发展增添新的活力。同时不断完善评比办法，提升获奖项目质量，激发职工的创新热情，提高参与率和活动覆盖面，上半年，共评出“创新辽渔”一等奖项目1个，二等奖项目8个，三等奖项目16个，颁发奖金24400元。