为了让生产实习生尽快融进思念生产中心大家庭，生产中心于2018年8月1日下午在二厂培训室举行了“生产中心2018财年期实习生座谈会”。生产中心总监徐总、各分厂厂长以及各部门经理参加此次座谈会。
在生产中心总监徐总的指导下，招工办于6月-7月份联系了河南省部分大中专院校，开展校企合作，招募顶岗实习生。经过与学校的多次沟通、宣导，招工办于7月底招募到76名能够在思念实习半年以上的实习生，为生产旺季的到来和基础管理层岗位的补充做准备。
座谈会伊始，各学校的实习生们纷纷放下腼腆，依次发言，述说来到公司之后的感受、想法，同时提到了实习中遇到的一些问题。对于这些问题，各位厂长和经理们一一进行解答，并对学生们提出的需求进行了记录，对后续学生们在车间的实习安排做了详细说明。
生产中心总监徐总引用自身的经历对实习生说：年轻人在工作生活中，所有的经历都是为了积累更多的知识，如果想要在自己的岗位做到精、做到熟，就离不开扎实的基础知识。同学们到车间里面学习，开始的时候会遇到一些困难，但正是一次次的困难带来了一次次的转机，才让我们知识的“宝库”变得越来越丰富，能力越来越强。希望同学们在自己的岗位上克服困难、再接再厉，掌握更多的实际操作技能，为之后的工作打下坚实的基础。
后，徐总对学生们在思念今后的实习和生活进行了详细的安排，并对在实习过程中实习学生工的选拔进行了部署，同学们反响强烈。
生产中心在徐总的指导下，自2016年在河南省各大中专院校开展校企合作以来，以实习生为辅，助力生产旺季。在生产中心各分厂实习历练，通过培养与磨练，在实习结束后结合人资开内部推介会，补充管理层岗位数十人，其中品保中心专员级6人、车间主任级1人、OEM部1人、车间班长1人、分厂内勤1人。
通过分享座谈会，公司不仅了解到了实习同学们真实的想法，同时也能帮助大家解决工作中遇到的困惑。相信未来更多的实习生能够通过思念各分厂的锻炼，在不断的学习中获得成长，同时结合自身优势，补充到思念生产管理岗位中去，在思念有更大更好的发展。